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Bauleiter Tiefbau für den Leitungsbau

Leyrer + Graf Baugesellschaft m.b.H. · Baugewerbe

Zusammenfassung

Als Bauleiter Tiefbau für den Leitungsbau sind Sie für die technische, wirtschaftliche und organisatorische Gesamtverantwortung von Bauvorhaben zuständig. Dies beinhaltet die Koordination von Personal und Maschinen, Berichtswesen, Einhaltung von Sicherheitsvorschriften sowie Behörden- und Kundenbetreuung.

Eckdaten

Status
Verfügbar
Standort
Gmünd
Arbeitsmodell
Hybrid
Startdatum
Ab sofort
Level
Erfahren
Ausbildung
Lehre / Berufsausbildung
Geforderte Kenntnisse
  • Leitungsbau
  • Berichtswesen
  • Sicherheitsvorschriften
  • Kundenbetreuung
Benefits
  • Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Gleitzzeit
  • Home-Office
Gehalt
€5.1k/moDer Betrag steht im Anzeigentext und liegt nicht als strukturierte Angabe vor

Vollständige Beschreibung

Bauleiter Tiefbau (m/w/d) für den Leitungsbau

GARANTIERT

Technische, wirtschaftliche und organisatorische Gesamtverantwortung für die Abwicklung von Bauvorhaben im Leitungsbau Koordination des Personals Verantwortung für den Einsatz von Maschinen und Geräten Berichtswesen Einhalten der gesetzlichen Sicherheitsvorschriften Behörden- und Kundenbetreuung uvm.

GARANTIERT

gefragt Technische Ausbildung wie z.

B. HTL, FH oder Universität Mehrjährige Berufserfahrung in selber Funktion Führungskompetenz und -erfahrung

GARANTIERT

wir Sicherer, regionaler Arbeitsplatz in einem starken österreichischen Bauunternehmen Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. im eigenen Ausbildungszentrum Flexible Arbeitsgestaltung durch Gleitzeit und Home-Office Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements Eine einzigartige Unternehmenskultur basierend auf Vertrauen, Wertschätzung und Respekt Das Versprechen, dass wir langfristig denken und handeln – GARANTIERT Weitere Benefits unter www.leyrer-graf.at/karriere/benefits/benefits-angestellte

  • Dienstort: Gmünd bzw. nach Vereinbarung
  • Eintritt: ab sofort möglich

Wir garantieren leistungsgerechte Bezahlung auf Grundlage Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenz. Gemäß GlBG beträgt das kollektivvertragliche Mindestgehalt in der Stufe A4 im 1. & 2. Jahr € 5.099,00 brutto pro Monat. Abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation bieten wir eine entsprechende Überzahlung.