Fachverantwortliche*n Mitarbeiter*in für Qualitätsmanagement, Digitalisierung und Innovation
Aufgaben
- Du entwickelst unsere Qualitätsstandards und Qualitätssicherungsprozesse in der Pflege und Betreuung kontinuierlich weiter
- Du analysierst bestehende Arbeitsabläufe und gestaltest effiziente, praxisorientierte (digitale) Lösungen
- Du begleitest die Einführung und Weiterentwicklung digitaler Dokumentations- und Informationssysteme
- Du konzipierst Schulungsmaßnahmen und unterstützt unsere Mitarbeiter*innen bei der Anwendung neuer Prozesse und digitaler Systeme
- Du entwickelst innovative Projekte und neue Konzepte für Menschen mit Beeinträchtigung und begleitest deren Umsetzung
- Du arbeitest eng mit unterschiedlichen Fachbereichen zusammen und unterstützt die nachhaltige Weiterentwicklung unserer Organisation Erfahrung
- Eine abgeschlossene Ausbildung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege (DGKP) oder fundierte Kenntnisse pflegerischer und betreuerischer Arbeitsprozesse
- Kenntnisse in der Pflege- und Betreuungsdokumentation sowie Interesse an Qualitätsmanagement und Digitalisierung
- Kompetenzen in Projektmanagement, Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung
- Freude daran, innovative Ideen zu entwickeln und Veränderungen aktiv voranzutreiben
- Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude an der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
- Idealerweise Weiterbildungen in Qualitätsmanagement, Digitalisierung oder Projektmanagement Angebote
- Entlohnung nach SWÖ KV 2026 Vwgr. 8 (monatl. Mindestgehalt brutto ab € 3.348,90 / Monat bei Vollzeitbeschäftigung (37 Std./Woche) zuzüglich Leitungs- u. Funktionszulage, sowie ggf. Aufzahlung Pflegezuschuss
- Anrechnung Vordienstzeiten
- Regelmäßige Gehaltsanpassungen
- Mitarbeit in einer der größten NGOs in Oberösterreich in einem sinnbringenden und werteorientierten Umfeld
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
- Die Möglichkeit, die Qualität, Digitalisierung und Innovationsentwicklung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten
- Eigenverantwortliches Arbeiten an zukunftsorientierten Projekten im Pflege- und Betreuungsbereich
- Eine bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Führungskräften und unterschiedlichen Fachbereichen
- Eine sinnstiftende Tätigkeit, mit der du die Lebensqualität von Menschen mit Behinderung nachhaltig verbessern kannst
- Sicherer und krisenfester Arbeitsplatz
- 20% Vergünstigung in unseren zahlreichen Volkshilfe Shops
- Nach dem ersten Jahr einen zusätzlichen Urlaubstag
- 37 Stunden Woche bei Vollzeitbeschäftigung
- Arbeiten in und mit einem professionellen Team: Über 90% unserer Mitarbeiter*innen verfügen über eine Ausbildung mindestens auf Fachniveau, was sich in den ausgezeichneten Zufriedenheitswerten unserer Kund*innen widerspiegelt
- Wertschätzende Führung auf Augenhöhe: Bei der Mitarbeiter*innenbefragung 2025 heben rund 9 von 10 Kolleg*innen der Volkshilfe lebensART GmbH unseren respektvollen und unterstützenden Führungsstil hervor Beruf
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