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Global Product Owner - Offer & Project Calculation Solutions

Doka · Construction

Summary

As Global Product Owner, you will shape the development and international rollout of a new CPQ and AI-supported Budget Offer Tool, as well as the further development of project calculation in SAP S/4HANA. You will act as the interface between Sales, Engineering, IT, and external partners to optimize digital offer processes.

Key facts

Status
Available· 22/09/2026
Location
Amstetten
Contract
Full-time
Working time
40h/week
Work arrangement
Hybrid
Level
Lead
Education
Bachelor's
Languages (required)
  • GermanFluent
  • EnglishFluent
Required skills
  • CPQ
  • AI
  • SAP S/4HANA
  • Sales Transformation
  • Budget Offer Tool
  • Project Calculation
  • Digital Business
  • Software Implementation
Benefits
  • flexible working hours
  • home office possibility
  • subsidized lunch
  • company's own shuttle bus
  • comprehensive social benefits
Salary
€51.1k/yrThe amount appears in the ad text and is not available as structured data

Full description

Stellenbeschreibung

Gestalten Sie die Zukunft unserer digitalen Angebotsprozesse

Wir entwickeln unsere Angebots- und Kalkulationsprozesse grundlegend weiter. Im Mittelpunkt stehen ein neues CPQ- und KI-gestütztes Budget Offer Tool sowie die Weiterentwicklung unserer Projektkalkulation im SAP S/4HANA-Umfeld.

Als Global Product Owner spielen Sie eine Schlüsselrolle in der DOKA-Vertriebstransformationsreise, gestalten Lösungen von der Idee bis zum internationalen Rollout und agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Sales, Engineering, IT und externen Partnern.

Ihre Verantwortlichkeiten

  • "End to End Ownership" - Evaluierung, Design, Implementierung und globaler Rollout des neuen Budget Offer Tools
  • Process & Solution Design: Analyse und Weiterentwicklung von Angebots-, Preis- und Kalkulationsprozessen
  • Projektkalkulation: Aktive Mitgestaltung der neuen Projektkalkulation in SAP S/4HANA und Sicherstellung des Zusammenspiels beider Lösungen
  • CPQ, Data & AI: Nutzung moderner Technologien zur einfacheren, schnelleren und datenbasierten Angebotserstellung
  • Business & IT Bridge: Übersetzung von Business-Anforderungen in umsetzbare Lösungen und Koordination internationaler Teams und Partner
  • Implementation & Change: Planung von Piloten, User Tests, internationalen Rollouts und User Enablement

Qualifikationen

Ihr Profil

  • Wirtschaftlicher oder technischer Background mit Erfahrung in digitalen Business- oder Softwareprojekten
  • Erfahrung in Vertriebsdigitalisierung, Softwareimplementierung und Prozessverbesserung
  • Sehr gutes Verständnis von Angebots-, Preis- und/oder Kalkulationsprozessen
  • Kenntnisse von SAP ERP / SAP S/4HANA, idealerweise im Sales- oder Kalkulationsumfeld (nice to have)
  • Erfahrung als Project Manager, Project Owner oder in ähnlichen Rollen in einem internationalen Arbeitsumfeld (nice to have)
  • Hohe IT- und Datenaffinität sowie Verständnis für Systeme und Schnittstellen
  • Erfahrung mit CPQ-Lösungen und/oder KI-gestützten Business-Lösungen von Vorteil
  • Strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und starke Kommunikation in einem internationalen Umfeld
  • Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse

Zusätzliche Informationen

Warum diese Rolle?

  • Gestaltungsspielraum: Aufbau einer neuen digitalen Angebotslösung von der Idee bis zum globalen Einsatz
  • Direkter Business Impact: Verbesserung der Art, wie unsere Sales Teams weltweit Projekte kalkulieren und Angebote erstellen
  • Zukunftstechnologien: Verbindung von Sales-Prozessen, CPQ, SAP S/4HANA und AI in einer internationalen Transformation

Unser Ziel

Eine integrierte digitale Angebots- und Kalkulationslandschaft, die unsere Sales Teams dabei unterstützt, schneller, einfacher und fundierter die richtigen Angebote für unsere Kunden zu erstellen.

Wir bieten...

  • ein vielfältiges und eigenverantwortliches Aufgabengebiet im globalen Umfeld
  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • flexible Arbeitszeiten inkl. Homeoffice-Möglichkeit
  • vergünstigtes Mittagessen in der eigenen Frischküche
  • für Pendler*innen: Firmeneigener Shuttlebus vom und zum Bahnhof
  • umfassende Sozialleistungen

Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind dennoch gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben.

Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) 51.081,94 EUR auf Vollzeitbasis. Ihre Ansprechperson für diese Position ist Sandra Spreitzer, HR Recruiting Partner.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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