Skip to content
STRASSER Steine logo

HR Generalist with a focus on payroll

STRASSER Steine · Manufacturing

Summary

The position involves timely payroll processing for various collective agreements, handling new hires and departures, and maintaining employee master data. Additionally, responsibilities include creating reports, providing information on legal matters, and supporting operational HR management and recruitment.

Key facts

Status
Available
Location
St. Martin i. Mühlkreis
Work arrangement
On-site
Start date
Immediately
Level
Mid
Education
Apprenticeship / vocational training
Required skills
  • BMD NTCS
  • Microsoft Office
  • Outlook
  • Excel
  • Word
Benefits
  • 13th and 14th salary
  • flexible working time models
  • further training
Pay (estimated, unofficial)
~€52k–65k/yrRough guide for a full-time post; the employer named no amount How is this calculated?

Full description

Deine Verantwortungen

  • Termingerechte Entgeltabrechnung in den Kollektivverträgen Handwerk & Gewerbe (Angestellte) sowie Steinarbeitergewerbe (Arbeiter, BUAK) inklusive aller Nebentätigkeiten
  • Bearbeitung bzw. Kontrolle der Arbeitszeitverwaltung
  • Abwicklung von Ein- und Austritten (Melde- und Vertragswesen) und Personalstammdatenpflege
  • Erstellung und Aufbereitung von personalbezogenen Auswertungen und Statistiken
  • Auskünfte zu arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
  • Mitarbeit im operativen Personalmanagement
  • Support bei der Bearbeitung eingehender Bewerbungen sowie des gesamten Recruitings
  • Umsetzung und Optimierung von Employer-Branding-Prozessen bzw. Personal-Marketing-Projekten (wie Digitalisierung, HR-Compliance, Personalentwicklung).

Deine Kompetenzen

  • Erfolgreich abgeschlossene Personalverrechner-Prüfung und idealerweise Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • Kenntnisse in BMD NTCS von Vorteil
  • Versierter Umgang mit Office 365 (Outlook, Excel, Word)
  • Fundiertes Wissen im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sehr hohes Maß an Serviceorientierung, Diskretion, Loyalität und Verantwortungsbewusstsein (interne Vertrauens- und Dienstleisterfunktion)
  • Gutes Gespür für Menschen und Situationen sowie beste Umgangsformen
  • Ausgeprägtes Zahlengefühl und lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur fachlichen wie persönlichen Aus- und Weiterbildung

Deine Perspektive

  • Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem erfolgreichen, regionalen Unternehmen
  • Teamarbeit mit gegenseitiger Wertschätzung und Gestaltungsfreiraum
  • Ansprechende und flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit)
  • Fachliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch die Teilnahme an Aus- und Weiterbildungen
  • Attraktive Rahmenbedingungen, Benefits und Mitarbeitervorteile
  • Überzahlung des kollektivvertraglichen Mindestentgelts je nach Qualifikation und Berufserfahrung (KV für Angestellte im Gewerbe und Handwerk, Einstufung in Verwendungsgruppe III)

Details zur Verwendung deiner Bewerberdaten findest du online unter https://www.strasser-steine.at/datenschutz/. Wir freuen uns auf deine Nachricht!