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Quality Assurance Employee

voestalpine · Manufacturing

Summary

Conducting material tests on wire products using tensile testing machines, coordinate measuring machines, and profile projectors to ensure quality standards. Determining and evaluating mechanical material properties, as well as documenting and logging test results.

Key facts

Status
Offer no longer availableClosed on Nov 13, 2026
Location
Bahnhofstraße 2 8600 Bruck an der Mur
Work arrangement
On-site
Start date
Immediately
Level
Entry
Education
Apprenticeship / vocational training
Required skills
  • Material testing
  • Tensile testing
  • Coordinate measuring machine
  • Profile projectors
  • Metallographic examinations
Benefits
  • Further training
  • flexible working time models
  • shopping discounts
  • health offers
  • annual success bonus
Salary
€2.9k–3.5k/moThe amount appears in the ad text and is not available as structured data

Full description

Ihre Aufgaben

Durchführung von Werkstoffprüfungen an unterschiedlichsten Drahtprodukten Ermittlung und Bewertung mechanischer Werkstoffeigenschaften mittels Zugversuch Bedienung und Überwachung der automatisierten Zugprüfanlagen inklusive Dokumentation der Prüfergebnisse Vorbereitung und Aufbereitung von Proben für metallographische Untersuchungen Bedienung einer Koordinatenmessmaschine zur Dimensionskontrolle Einsatz von Profilprojektoren zur Messung und Kontrolle von Geometrien und Oberflächenmerkmalen Sicherstellung der Einhaltung geltender Prüf- und Qualitätsstandards Auswertung und Protokollierung von Prüfergebnissen sowie Unterstützung bei der Qualitätsanalyse

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Werkstoffprüfung / Metalltechnik Schichtbereitschaft (3er Schicht) Bereitschaft zur Weiterbildung Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, Genauigkeit und Zuverlässigkeit

Das bieten wir Wir begleiten Sie bei der Einarbeitung, unterstützen Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten flexible Arbeitszeitmodelle sowie regelmäßigen Austausch. Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvergünstigungen, Gesundheitsangebote und eine jährliche Erfolgsprämie bei gutem Geschäftserfolg runden unser Angebot ab.

Vergütung Der kollektivvertragliche Mindestlohn für diesen Arbeitsplatz beträgt € 2.947,89 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und bewegt sich für die ausgeschriebene Stelle üblicherweise im Bereich von € 2.947,89 brutto bis € 3.500,00 brutto pro Monat.