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SAP Solution Architect

WIENER STADTWERKE · Transport & logistics

Summary

Development and control of the SAP target architecture, as well as consulting for management and specialist departments on technological decisions and the strategic further development of SAP solutions. Identification and implementation of optimization potentials for improving SAP processes, systems, and architectures.

Key facts

Status
Available
Location
Wien
Contract
Full-time
Working time
40h/week
Work arrangement
Hybrid
Start date
Immediately
Level
Senior
Education
Apprenticeship / vocational training
Required skills
  • SAP
  • Cloud
  • Integration
  • AI
Benefits
  • Pension fund
  • Job ticket
  • Fruit and vegetable baskets
  • Lunch in the canteen
  • Coffee and tea
  • Home Office
  • flexible working hours
Salary
€4.6k/moThe amount appears in the ad text and is not available as structured data

Full description

Wir bauen die digitale Infrastruktur Wiens. Als IT & Business Partner der Wiener Stadtwerke‑Gruppe entwickeln wir als WienIT Lösungen, die täglich Millionen Menschen bewegen. Ob IT-Pionierarbeit, Personalprozesse oder Print-Jobs: Wir digitalisieren die, die Wien zur l(i)ebenswertesten Stadt der Welt machen.

Das erwartet dich

  • Entwicklung und Steuerung der SAP-Zielarchitektur zur Sicherstellung einer zukunftsfähigen und leistungsfähigen Systemlandschaft
  • Beratung von Management und Fachbereichen bei technologischen Entscheidungen sowie der strategischen Weiterentwicklung von SAP-Lösungen
  • Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen zur Verbesserung von SAP-Prozessen, -Systemen und -Architekturen
  • Förderung von Innovationen und Einführung neuer SAP-Technologien, um moderne und wettbewerbsfähige Lösungen zu gewährleisten
  • Architekturberatung und technische Begleitung von Projekten von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung
  • Definition und Sicherstellung von Entwicklungs- und Qualitätsstandards durch Reviews, Governance und Qualitätssicherung
  • Technisches Coaching und Unterstützung von Entwicklungsteams bei komplexen Anforderungen und Implementierungen

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich (Wirtschafts-)Informatik sowie mehrjährige Berufserfahrung im SAP-Umfeld
  • Fundiertes SAP-Know-how mit Schwerpunkt auf Architekturen und Entwicklungstechnologien im Logistikbereich
  • Kenntnisse moderner Technologien wie Cloud-, Integrations- und AI-Lösungen im SAP-Umfeld
  • Erfahrung in technischer Führung, Governance und Innovationsmanagement zur strategischen Weiterentwicklung von SAP-Landschaften
  • Ausgeprägte Innovationskraft zur Entwicklung nachhaltiger und zukunftsorientierter SAP-Architekturen
  • Hohe Kooperationsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholder*innen
  • Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Das bieten wir dir

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.611,00 brutto pro Monat auf Basis Vollzeit (KV für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik, Spezielle Tätigkeiten 2 (ST2)), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

  • Arbeitsumfeld: Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials.
  • Events und Aktivitäten: Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co.
  • Gesundheit und Vorsorge: Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor – jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc.
  • Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
  • Onboarding und Entwicklung: Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote.
  • Sonstiges: Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr. Let's play!
  • Speisen und Getränke: Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee
  • Vergünstigungen: Attraktive Angebote – ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung.
  • Work-Life-Balance: Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit.

Wir freuen uns auf dich!

Hier geht's zu weiteren Jobangeboten innerhalb der Wiener Stadtwerke Gruppe.

Hast du noch Fragen?

Ich bin gerne für dich da.

Johanna Kubesch

Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe

Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für deine Anfragen zur Verfügung. johanna.kubesch@wienerstadtwerke.at

*Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

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