Wohnbereichsleitung (w/m/d)
Vollzeit
Kritzendorf
- Kritzendorf: Pflegen Betreuen Wohnen / Niederösterreich
29.10.2026
Unsere Pflegeeinrichtung für 240 Bewohnerinnen und Bewohner in Kritzendorf (nahe bei Wien), ist weit mehr als nur ein Haus. Sie ist ein Ort, an dem Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit das Fundament bilden. Unter einem Dach vereinen sich fachliche Kompetenz, persönliches Engagement und ein herzliches Miteinander.
Dabei stehen nicht nur unsere Bewohnerinnen und Bewohner im Mittelpunkt – wir achten ebenso aufeinander. Denn nur dort, wo Zusammenhalt gelebt wird, entsteht ein Arbeitsumfeld, in dem sich Menschen wohlfühlen und gemeinsam Großes leisten.
So gesehen ist unsere Pflegeeinrichtung viel mehr als nur ein Haus – sie ist ein Zuhause.
Aufgaben
Fachliche und organisatorische Unterstützung der Pflegedienstleitung
Eigenverantwortliche Dienstplanung sowie Sicherstellung eines effizienten und bedarfsgerechten Personaleinsatzes
Fachliche Entwicklung und Unterstützung der Mitarbeiter:innen im Pflegeteam
Pflege, Betreuung und Begleitung unserer Bewohner:innen auf Basis unserer Pflege- und Betreuungsmodelle
Beitrag zur Teamgestaltung
Weiterentwicklung der Pflegequalität und Qualitätssicherung in Ihrem Bereich
Mitarbeit in Arbeitsgruppen, an Pflegeforschungsprojekten und an internen bzw. einrichtungsübergreifenden Projekten
Kompetenzen
Sie haben eine abgeschlossene in Österreich anerkannte Berufsausbildung für Gesundheits- und Krankenpflege (entsprechende Nostrifikation aus dem EU/EWR-Raum) sowie den Berufsausweis lt. Gesundheitsberuferegister (GBR).
Abgeschlossene Ausbildung im mittleren Pflegemanagement bzw. eine vergleichbare Managementqualifikation.
Sie sind selbständiges Arbeiten gewöhnt, sind verlässlich, flexibel, verantwortungsbewusst und interessieren sich für die Langzeitpflege.
Sie haben gute EDV- und Deutschkenntnisse (mind. Niveau B2).
Sie identifizieren sich mit der Wertehaltung der Barmherzigen Brüder und deren Ethik, wie sie sich im Ethik-Codex ausdrückt.
Wir bieten
Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
Ein modern ausgestattetes Haus
Ein motiviertes und qualifiziertes Team
Eine günstige und abwechslungsreiche Verpflegung
Ein persönliches Bildungsangebot
Einen hauseigenen Parkplatz (bei Verfügbarkeit)
Mitarbeiterevents
Ein interessantes Gesundheitsprogramm
Ein Einstiegsgehalt lt. Kollektivvertrag der Interessensvertretung von Ordensspitälern und von konfessionellen Alten- und Pflegeheimen, Erziehungs- und Bildungseinrichtungen Österreichs; Verwendungsgruppe A3 - Stufe 03: EUR 4.697,94 (inkl. SEG-Zulage), exkl. Pflegezuschuss und variable Zulagen für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste. Die tatsächliche Entlohnung richtet sich nach dem Stundenausmaß und den facheinschlägigen Vordienstzeiten.