Ihr Aufgabengebiet
- Projekteinkauf: Eigenverantwortliche Betreuung und Entwicklung des Projekteinkaufs im Bereich Sondermaschinenbau mit klarem Fokus auf die LifeScience & Pharma-Branche.
- Beschaffungsstrategien: Durchführung weltweiter Marktanalysen sowie Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Beschaffungsstrategien für Neulieferanten.
- Lieferantenmanagement: Qualifizierung neuer Lieferanten und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Lieferantenbeziehungen unter Einhaltung der spezifischen Anforderungen des Sondermaschinenbaus und der Pharmabranche.
- Vertragsverhandlungen: Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungen sowie Abschluss von Rahmen- und Projektverträgen unter Berücksichtigung von Kosten, Qualität und Termintreue.
- Materialversorgung & Performance: Sicherstellung der fristgerechten Materialversorgung im Projektverlauf sowie kontinuierliche Überwachung der Lieferantenperformance.
- Qualitäts- & Reklamationsmanagement: Enge Schnittstellenarbeit mit den Fachabteilungen zur Bearbeitung und nachhaltigen Lösung von Qualitätsthemen und Reklamationen. Ihr Profil
- Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare fundierte Qualifikation.
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Projekteinkauf, idealerweise in der LifeScience-, Pharma-Branche und/oder im hochkomplexen Sondermaschinenbau.
- Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in der Neulieferantenentwicklung, Lieferantenqualifizierung und Bewertung im Kontext des Anlagen- und Sondermaschinenbaus.
- Qualitätsverständnis: Praktische Erfahrung im Umgang mit Qualitätsthemen und Reklamationsprozessen.
- Kompetenzen: Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, analytische Denkweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz.
- Sprachen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten
- Anspruchsvolle Aufgaben im internationalen Umfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.
- Hochmoderne Arbeitsplätze, die nach neuesten ergonomischen Kriterien optimiert sind.
- Individuelle Entwicklungswege durch vielfältige interne und externe Weiterbildungen.
- Hauseigenes 3CON Health Center mit Betriebsarzt, Sportangebot und geförderten Heilmassagen (50 % Kostenübernahme).
- Erstklassiges Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten, regionalen Menüs zu Vorzugspreisen.
- Gelebter Teamgeist durch regelmäßige Sport-, Teambuilding- und Social-Events.
- Exklusive Mitarbeitervorteile (u. a. Vergünstigungen bei Partnerfirmen wie Hagebau oder dem Inntaler Logistik-Park).